ทักษะที่จำเป็นและสำคัญสำหรับการเป็นพี่เลี้ยง โค้ช หรือที่ปรึกษา
- การกำหนดกลุ่มเป้าหมาย
- การวิเคราะห์และกำหนดปัญหาที่สอดคล้องกับความเป็นจริง ความต้องการจริงของกลุ่มเป้าหมาย
- การเลือกแนวทางการแก้ปัญหา เครื่องมือ หรือเทคโนโลยีที่เหมาะสม
- การจัดการกระบวนการบริหาร สนับสนุนและเติมเต็ม (หัว มือ ใจ)
