ทักษะที่จำเป็นและสำคัญสำหรับการเป็นพี่เลี้ยง โค้ช หรือที่ปรึกษา

  1. การกำหนดกลุ่มเป้าหมาย
  2. การวิเคราะห์และกำหนดปัญหาที่สอดคล้องกับความเป็นจริง ความต้องการจริงของกลุ่มเป้าหมาย
  3. การเลือกแนวทางการแก้ปัญหา เครื่องมือ หรือเทคโนโลยีที่เหมาะสม
  4. การจัดการกระบวนการบริหาร สนับสนุนและเติมเต็ม (หัว มือ ใจ)

ใส่ความเห็น

อีเมลของคุณจะไม่แสดงให้คนอื่นเห็น ช่องที่ต้องการถูกทำเครื่องหมาย *